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“三个培养”造就致富“领头羊”

三农 河南日报 2016年06月29日 09:32 A-A+ 二维码
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  一座座蔬菜大棚坐落有序、紧挨相连,一片片荆芥、黄瓜长势喜人、绿意盎然,6月27日,记者走进民权县绿洲办事处吴庄村,村头的七十多座蔬菜大棚使人感受到“蔬菜专业村”的名副其实,一派好景让人眼前一亮。

  在一座蔬菜大棚里,34岁的青年党员吕博华正在采摘西红柿。

  “村党支部支持俺搞了这俩蔬菜棚,一年净收入七八万没说的!前年我已经入了党,咱得给组织争光,那边我的几个新菜棚正建着,建好了咱要带领更多群众脱贫致富!”记者顺着他指的方向看去,只见不远处一台推土机正在整地作业,隆隆的机声中,小吕的脸上写满了笑意。

  这是民权县大力实施基层党员“三个培养”工程的一个剪影。

  “农村富不富,关键看支部;村子强不强,要靠‘领头羊’。”为解决基层党组织软弱涣散和基层干部带富能力差的突出问题,近年来,民权县进行大胆创新与探索,把基层党建工作和经济发展有机结合起来,大力实施“三个培养”工程。即在农村,把致富带头人培养成党员,把党员致富带头人培养成村组干部,把党员致富带头人中的村组干部培养成村党支部书记或村委会主任。

  “三个培养”工程实施过程中,该县从建立致富带头人档案着手,把他们作为入党积极分子进行重点培养,定期开展理论和技能培训,帮助他们在政治上迅速成熟,在思想觉悟上不断进步。乡镇干部、村干部与党员致富带头人结成对子,乡镇主要领导与思想觉悟高、政治素质强的村组干部结成对子,分别开展联系、指导和培养工作;同时,乡镇、村级党员干部经常与培养对象谈心谈话,了解联系对象的思想动态和生产状况,帮助解决实际困难、协调产业发展,着力打造引领农民致富的“领头羊”群体。

  该县县委组织部负责人介绍,近两年来,民权县在致富带头人中已培养入党积极分子358人,发展党员致富带头人175名,其中30余人已成为村党支部书记或村委会主任。这些“能打会跳”的致富带头人走上“村官”岗位后,立即使各村面貌有了很大的改观。

  与吴庄村的蔬菜大棚不同,老颜集乡闫道口村的60余座蘑菇大棚在当地十分“抢眼”,这个村的党支部书记朱海波也是一位党员致富带头人。该村有食用菌种植的传统且是扶贫重点村,朱海波带领群众抓住机遇,申报实施了到户增收项目,并组建了食用菌种植合作社,入社群众达120户,全村困难群众的实际收入很快大幅提升。

  “这样的‘领头羊’能带领咱脱贫致富,干工作也实打实,选他当支书大家伙儿心里服气,这也是全村人的福气!”村民们都心悦诚服地说。

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